3月20日，記者從天津市河?xùn)|區(qū)投資促進暨優(yōu)化營商環(huán)境大會上獲悉，河?xùn)|區(qū)發(fā)布了支持鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)若干措施，緊密圍繞“津韻河?xùn)|·向新之城”發(fā)展愿景，以打造“一起創(chuàng)·業(yè)不凡”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)品牌為抓手，以資金為核、以空間為翼、以培訓(xùn)為基、以服務(wù)為本、以平臺為媒，全面構(gòu)建河?xùn)|區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)新生態(tài)。其中，推行獎勵補貼政策、“創(chuàng)業(yè)券”賦能創(chuàng)新研發(fā)、打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)樓宇、提供創(chuàng)業(yè)安居保障、優(yōu)化人才落戶服務(wù)等方面得到廣泛關(guān)注。

　　推行獎勵補貼政策，即全面落實創(chuàng)業(yè)人員優(yōu)惠政策，對滿足條件的我市普通高等院校在校生、畢業(yè)離校5年內(nèi)的高校畢業(yè)生、回國5年內(nèi)的留學(xué)人員、創(chuàng)業(yè)大賽5年內(nèi)獲獎人員等群體在區(qū)租房創(chuàng)業(yè)的，給予最長2年房租補貼。對初創(chuàng)企業(yè)落實創(chuàng)業(yè)人員優(yōu)惠政策，最高給予3年五項社保補貼和1年崗位補貼。對就業(yè)困難人員、離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生靈活就業(yè)的，按規(guī)定給予社會保險補貼。

　　“創(chuàng)業(yè)券”賦能創(chuàng)新研發(fā)，即探索通過發(fā)放“創(chuàng)業(yè)券”的方式為符合條件的創(chuàng)業(yè)主體提供信息咨詢、技術(shù)創(chuàng)新、軟件開發(fā)等專業(yè)化支持，創(chuàng)業(yè)券可抵扣一定比例服務(wù)費用，助力創(chuàng)業(yè)主體降低成本。

　　打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)樓宇，即主動融入“站產(chǎn)城”發(fā)展戰(zhàn)略，謀劃盤活天津站周邊樓宇資源，整合創(chuàng)業(yè)孵化、人才公寓功能，打造“一核三鏈”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)樓宇。鼓勵推動各街道用好閑置廠房、樓宇資源，建設(shè)一批低成本、便利化、開放式的創(chuàng)業(yè)空間。

　　提供創(chuàng)業(yè)安居保障，即創(chuàng)新空間利用，盤活閑置樓宇、改造老舊廠房，在天津站、海河沿線等核心地段和人才集聚區(qū)，打造設(shè)施全、環(huán)境好的高品質(zhì)人才公寓，吸引更多創(chuàng)業(yè)者“筑夢河?xùn)|”。

　　優(yōu)化人才落戶服務(wù)，即對符合條件的創(chuàng)業(yè)企業(yè)、個人予以落戶支持。對符合條件的創(chuàng)業(yè)型“海河英才”，開設(shè)“綠色通道”提供幫辦代辦服務(wù)，同步推行全程網(wǎng)辦，建立落戶后服務(wù)臺賬，切實打造便捷高效的人才落戶服務(wù)環(huán)境。